Her yeni kararımızda yeni risklerle karşı karşıya kalıyor ve ister farkında olalım ister olamayalım aslında bir risk yönetimi sürecinden geçiyoruz. Yaşamımızın her alanında, aile, iş ve sosyal çevremizle iletişimde bulunduğumuz insanlarla ilgili her...
İş etiğinin gerekliliği, küreselleşme sonucunda değişik kültürlerden gelen insanların çok uluslu şirketlerde çalışması sonucu ortaya çıkan ahlaki sorunlar neticesinde doğmuştur. Çalışma hayatında etnik köken, din, dil, cinsiyet gibi konularda ayrımcılık yapılması ahlaki sorunları beraberinde...
4857 sayılı yasanın kısmi zamanlı çalışmayı düzenleyen 13. Maddesi ve analık halinde çalışmayı düzenleyen 74. Maddesi ile ilgili olarak 6663 sayılı yasa ile yeni düzenlemeler getirilmiştir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun 74. maddesinde, doğumdan...
Küreselleşme ve bunun getirdiği yoğun rekabet ortamında, organizasyonun sahip olduğu fırsatların farkında olmak ve stratejik planlarımızı buna göre şekillendirmek bize üstünlük sağlar. Çünkü birçok organizasyon; fırsatları tespit etmenin zor olması, bu fırsatları organizasyonun stratejik...
Empati, hepimizin bildiği üzere, birinin kendisini karşısındaki kişinin yerine koyarak, o kişinin duygularını ve düşüncelerini doğru olarak anlaması, hissetmesi, son olarak da karşısındakine doğru bir şekilde iletmesi sürecidir. Kısaca, karşımızdaki kişinin bakış açısını anlayabilmek...
Daha fazla
