İşsizlik Maaşından Yararlanma Koşulları
İşsizlik maaşı uygulaması, 4447 sayılı kanunla getirilmiştir (https://goo.gl/eMd4Nb).Kanun kapsamında, çalışanların prime esas kazançları göz önünde bulundurularak işsizlik sigortası prim kesintisi yapılmaktadır. Kanunda yer alan şartları sağlayan sigortalılara işsizlik maaşı ödenmektedir. Kanunun amacı, çalışanların istekleri dışında işsiz kalmaları durumunda geçimlerini sağlayabilmek için kanun kapsamında kesilen işsizlik sigortası primlerinin bir kısmının kişiye geri ödenmesidir.
İşsizlik maaşının üst ve alt limiti asgari ücretin artmasıyla birlikte yükseldi. 2017 yılında işsizlik maaşının üst limiti 1.421 TL, alt limiti ise 710 TL olarak belirlendi.
Peki işsizlik maaşı uygulamasından yararlanmanın koşulları nelerdir?
İşsizlik maaşı alabilmeniz için işinizi kendi isteğiniz, yeteneğiniz ve kusurunuz dışında gerçekleşen bir nedenle kaybetmiş olmanız gerekir. Aynı zamanda,
- Çalıştığınız iş yerinden ayrılmadan önce 120 gün prim ödeyerek çalışmış
- Son üç yıl içerisinde en az 600 gün işsizlik sigortası primlerini ödemiş
olmanız da işsizlik maaşı almanız için sağlamanız gereken koşullar arasında. İşsizlik maaşı uygulamasından yararlanabilmeniz için en önemli iki unsur primlerin ödenmesi ve gün sayısıdır. Aynı zamanda işsizlik maaşı hesaplanırken, son dört aylık brüt maaşınız esas alınacaktır.
İşsizlik maaşından faydalanmanız için hizmet akdinizin fesh edilmesinden sonra otuz gün içerisinde İŞKUR’a giderek ya da İŞKUR’un resmi web sitesi üzerinden online olarak başvuru yapabilirsiniz. Belirlenen otuz günlük süre içerisinde başvuruda bulunmamanız durumunda uygulamadan yararlanma hakkını kaybediyorsunuz.
Yukarıda belirtmiş olduğum şartları sağladığınız takdirde bulunduğunuz pozisyona göre on aya kadar maaş alabiliyorsunuz.
İşsizlik Sigortası kanununa göre, 120 gün primlerini ödeyen çalışanların;
- 600 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş sigortalı işsizlere 180 gün olarak,
- 900 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 240 gün olarak,
- 1080 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 300 gün süre ile işsizlik maaşı almaya hak kazanıyor.
Diyelim ki işsizlik maaşı aldığınız süreçte iş buldunuz. Bu durumda işe başladığınızı yine İŞKUR’a bildirmeniz gerekir.
Devlet, kendi isteği dışında bir nedenle işsiz kalanlara, yaşamını sürdürebilmeleri için sosyal devlet ilkesi gereği işsizlik maaşı ödemek zorundadır. Çalışanların, çalıştıkları süre boyunca maaşlarından işsizlik sigortası primi kesilmesinin de en temel sebebi, işsizlik maaşı ödenmesi için fonda para toplanmasını sağlamaktır. Fonda biriken para kanunda belirlenen süre ve tutar esas alınarak işsiz kalanlara ödenmektedir. Bu tutar, çalışanın brüt maaşı ne kadar olursa olsun, brüt asgari ücretin yüzde 80’ini geçemez. Belirlenen alt limit ise brüt asgari ücretin yüzde 40′ ı kadardır.